陜西煤業(yè)清潔煤炭銷售有限公司高度重視員工教育培訓(xùn)工作，以神渭管運公司相關(guān)管理制度、文件為指導(dǎo)，制定印發(fā)《員工教育培訓(xùn)管理辦法》，成立專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組、明確職責(zé)分工，制定下發(fā)年度培訓(xùn)計劃，持續(xù)推進(jìn)員工教育培訓(xùn)工作的開展。

4月1日，該公司員工教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室針對一季度開展的在崗培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等共計13項培訓(xùn)的完成情況進(jìn)行檢查，主要內(nèi)容包括各部門培訓(xùn)臺賬建立情況、年度培訓(xùn)計劃完成情況、培訓(xùn)檔案管理等，并向員工教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行報告。本次檢查是該公司成立以來，針對員工教育培訓(xùn)工作開展的首次專項檢查，標(biāo)志著公司員工教育培訓(xùn)工作階段性任務(wù)完成。  

通過本次專項檢查，該公司將不斷總結(jié)經(jīng)驗，持續(xù)扎實推進(jìn)教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)管理，確保各項培訓(xùn)取得實效，讓員工和企業(yè)同發(fā)展、共成長。（高惠子 ）