黨建工作
Party building work
近日,陜煤集團召開了三屆四次職代會暨2025年工作會,2025年安全環(huán)保工作會,2025年黨建工作會、企業(yè)文化建設(shè)推進會暨2024年度所屬單位黨委書記抓黨建工作述職評議考核會,2025年黨風廉政建設(shè)暨紀檢監(jiān)察工作會;陜西煤業(yè)召開了2025年工作會暨安全工作會,2025 年黨建工作會、黨風廉政建設(shè)暨紀檢監(jiān)察工作會、2024 年度各單位黨委書記抓黨建工作述職評議考核會。
神渭管運公司特推出“學思踐悟,2025開新篇”專題,集中報道公司所屬各單位、各部門對相關(guān)會議精神的傳達學習,以及對2025年工作的展望和安排。
紀檢監(jiān)察室
近期,公司紀檢監(jiān)察室秉承深入學習、嚴謹治學的原則,通過專題研討、集中培訓和個人自主學習等多種方式,全面、細致、深入地學習傳達了陜煤集團、陜西煤業(yè)相關(guān)會議精神,并結(jié)合部門實際情況,對會議精神的貫徹落實進行了周密的安排。 以“學”為先,凝聚思想共識。紀檢監(jiān)察室將學習貫徹陜煤集團、陜西煤業(yè)相關(guān)會議精神作為當前工作的首要任務(wù),通過原汁原味的學習、結(jié)合實際的思考,引導(dǎo)紀檢監(jiān)察干部準確理解會議精神的精髓,深刻領(lǐng)會會議提出的新目標、新任務(wù)、新要求,確保思想和行動的高度統(tǒng)一。堅持問題導(dǎo)向、重點突破,以進促穩(wěn),推動紀檢監(jiān)察工作系統(tǒng)化、全面化提升,以堅定的政治自覺筑牢思想根基。 以“干”為要,扛起使命擔當。紀檢監(jiān)察室將會議精神與實際工作緊密結(jié)合,聚焦中心任務(wù),找準工作切入點,確保會議精神的安排部署常態(tài)化、日常化。首先,認真履行紀委的協(xié)助職責和監(jiān)督責任,推動各職能部門嚴格履行監(jiān)管職責。其次,推進政治監(jiān)督具體化、精準化和常態(tài)化,以服務(wù)和保障企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。再次,鞏固拓展黨紀學習教育成果,推動形成遵規(guī)守紀、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。此外,健全針對不正之風和腐敗問題的同查同治機制,推動正風反腐的一體深化。進一步深化整治群眾身邊存在的不正之風和腐敗問題,切實維護職工群眾的合法權(quán)益。最后,開展紀檢監(jiān)察工作“三化”建設(shè)年行動,打造一支忠誠、干凈、擔當,敢于善于斗爭的鐵軍。 以“效”為本,彰顯實干成果。紀檢監(jiān)察室強化責任抓落實,常態(tài)化開展上級黨委書記、紀委書記同下一級“一把手”履行主體責任專題談話,對出現(xiàn)管黨治黨不力的黨委書記、紀委書記實行“雙約談”制度。同時,緊盯“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員,對落實管黨治黨主體責任、執(zhí)行民主集中制、“三重一大”決策、依規(guī)依法履職用權(quán)等情況開展常態(tài)化監(jiān)督;對公司黨政重大決策部署落實情況、安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)保等開展集中專項監(jiān)督檢查;對高質(zhì)量項目開展系統(tǒng)檢查,通過精準監(jiān)督早提醒、一線監(jiān)督補漏洞、跟蹤監(jiān)督保實效,及時糾正執(zhí)行紀律規(guī)矩存在的偏差。 肩負使命,奮斗有我。紀檢監(jiān)察部門將以陜煤集團、陜西煤業(yè)系列會議精神為行動指南,鎖定目標、堅定不移,將“規(guī)劃圖”轉(zhuǎn)化為“施工圖”,將“時間表”轉(zhuǎn)化為“成績單”,以實際行動和成效,提交高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)異答卷。(閔芮) 后勤服務(wù)中心 為進一步統(tǒng)一思想,凝聚奮進力量,后勤服務(wù)中心召開專題學習會,學習傳達陜煤集團、陜西煤業(yè)相關(guān)會議精神,會議由后勤服務(wù)中心負責人趙志剛主持,中心全體在崗職工參加會議。 會議強調(diào),全體職工要統(tǒng)一認識,認真學習、深刻領(lǐng)會、全面貫徹、有效運用相關(guān)會議精神,迅速將學習成果轉(zhuǎn)化為推進工作的強勁動力。 后勤服務(wù)中心將以此次學習宣貫為契機,深耕“四種經(jīng)營理念”,豐富“固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項”工作內(nèi)涵,做好新一年后勤服務(wù)工作。一是優(yōu)化工作流程,提高服務(wù)品質(zhì),持續(xù)做好降本增效工作,確保服務(wù)質(zhì)量,提升整體工作效能;二是加強風險防范,筑牢安全防線,嚴抓細管安全工作,確保實現(xiàn)2025年既定安全目標,力促安全水平再提升;三是加強隊伍建設(shè),提高業(yè)務(wù)能力水平,持續(xù)提升員工的綜合素養(yǎng)和團隊協(xié)作能力,構(gòu)建高效工作服務(wù)團隊,暢通內(nèi)外溝通渠道,協(xié)同增效,形成良好工作氛圍。 后勤服務(wù)中心全體干部職工表示,將圍繞此次專題學習會成果,結(jié)合中心2025年的重點任務(wù),明確目標,堅定信心,堅守崗位,迎接挑戰(zhàn),以更加有力的舉措、更加務(wù)實的作風,確保各項工作的全面落實,為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。(董晨蕾)