美國ABB公司董事長巴尼維克曾說過：一個人的成功，5％在戰(zhàn)略，95％在執(zhí)行。因此，提高‘執(zhí)行力’對我們來說非常重要。當前影響我們個人執(zhí)行力的因素有很多，它包括我們個人的觀念、素質(zhì)和能力，包括一個組織的體制機制，包括客觀的外部環(huán)境等等。但是，影響個人執(zhí)行力的因素主要取決于兩個因素：個人能力和工作態(tài)度。因為只有這兩個因素是通過我們自身能夠改變的。能力是基礎(chǔ)，態(tài)度是關(guān)鍵。要提高個人執(zhí)行力，一方面要通過加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質(zhì)，而另一方面更重要的就是要端正工作態(tài)度。當今社會企業(yè)的團隊合作尤為重要，所以我們不僅要提高個人的執(zhí)行力，也要提高團隊執(zhí)行力，我們每個員工都要有團隊意識和集體榮譽感，遇到工作時不回避不退縮先去做敢去做一起去做，同事之間加強溝通、互幫互助是提高團隊執(zhí)行力的催化劑。

講座中李虹老師講：人有什么樣的心態(tài)，就有什么樣的人生！所以心態(tài)決定著生命質(zhì)量的高低，而心態(tài)也取決于一個人的胸懷。當一個人的胸懷狹窄時，就會以困惑、煩惱、痛苦，甚至絕望的心境面對人生；而當一個人胸懷寬廣時，就會以充實、追求、快樂，甚至圓融的心境面對人生。2001年7月13日，是一個永遠難忘的日子，這一天北京申奧成功，獲得了2008年奧運會的主辦權(quán)。對于這件事不同胸懷層面的人有不同的思想和行為。第一個層面的人認為，申奧成功與自己無關(guān)，自己的生活不會因此有所改變，自己也不能從中獲利，因此漠不關(guān)心；第二個層面的人認為，申奧成功與自己現(xiàn)在的生活沒有必然聯(lián)系，2008年太久不值得去激動，但看到身邊的人都在積極地為奧運慶祝、做準備，只好無奈地裝出一副關(guān)心的樣子；第三個層面的人，對北京申奧成功，喜悅之情難以言表，發(fā)自內(nèi)心地為自己是中國人而自豪；第四個層面，歡慶之余，睿智地認識到北京申奧成功是歷史的必然，是國際奧委會順應(yīng)社會潮流，做出的正確抉擇，充分證明了一個日益強大的中國正在崛起，并深深地感悟到，一個國家的昌盛，取決于一個民族的強大，而作為炎黃子孫的一員，只有自己綜合素質(zhì)的提高才是報效祖國的最好方式！由此可見，不同的層面的胸懷會影響一個人面對人生的態(tài)度，也會影響到對事、對集體的思想和行為。作為公司第一批培養(yǎng)對象的我們，一定要努力培養(yǎng)博大的胸懷，讓自己的生活積極樂觀，也讓我們神渭這個“家”和諧溫暖。